Plánujete interný alebo externý event na tému diverzity, spravodlivosti a inklúzie (DE&I)? Radi vám ho pomôžeme zorganizovať. DE&I podávame hravo, autenticky cez príbehy ale i prakticky. Ľahšie sa dostanú medzi zamestnancov a prirodzene sa budú šíriť interne i externe.
Osveta je základ každej témy a to platí dvojnásobne pre soft témy aké sú aj DE&I. Zároveň ak chcete, aby sa dané témy dostali do DNA celej firmy, je potrebné ich prízvukovať i na celofiremných eventoch.
Eventy sme pomohli zorganizovať firmám ako MSD, Orange či Kaufland.
Ako môže taký event vyzerať? Predstavivosti nekladieme medze a radi vám konpcet pomôžeme vymyslieť. Pre príklad môže ísť o:
Pomôžeme vám zadefinovať ciele eventu, tak aby boli naviazané na DE&I internú i externú agendu. Zároveň na základe definovania cieľov pripravíme hlavnú "message" eventu a program.
V rámci programu môžeme nakombinovať panelové diskusie, workshopy, interaktívne prezentácie, zdieľanie príbehov zamestnancov či výzvy a icebreakre.
Spolupracujeme s externými lektormi na rôzne témy ako wellbeing, fyzické či psychické zdravie, neuroleadership, silné stránky, atď.
Podieľame sa na príprave celého eventu, v prípade potreby sa účastníme aj na pravidelných stand-upov.
Okrem prípravy obsahu celého programu vieme pokryť celý event managment t.j. marketingovú komunikáciu, dizajn materiálov a videí, technickú prípravu, výber a sprostredkovanie moderátora, event dry runov.
Stojíme pri vás aj v deň D = pri exekúcii eventu.
Dokážame zabezpečiť kontrolu techniky, streaming služby v prípade hybridného či online eventu až po kontroly načasovania jednoducho všetky aktivity v backstagi.
Po každom evente je dôležitá spätná väzba a reflexia splnenia stanovených cieľov. Pripravíme follow-up a dotazníky pre účastníkov ako i organizačný tím.
Po vyhodnotení vám odovzdáme doporučenia na organizovanie ďaľších evenotv, na ktorých môžete stavať.
.png){kind=icon}
